「専門家を雇って『ファミリーオフィス』と呼べば、プロフェッショナル化するが、それは必ずしも『制度』を創ることにはならない」──Pantheon Global Family Office CEO、サントシュ・ケニ氏はHubbis独占インタビュー(2026年2月13日)でこう語りました。
世界的な富の集中が進み、起業家が事業経営から「構造化された資産管理」へ移行する中、ファミリーオフィスは単なる投資ビークルではなく「制度的ガバナンスプラットフォーム」へ進化しています。ケニ氏は「創業者の成功から世代を超える資産管理への転換に必要な構造変革を、多くの家族が過小評価している」と警告。この記事では、日本の50代資産家が学ぶべき「ファミリーオフィスの制度化」5つの設計原則を解説します。
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